Schema di decreto legislativo recante attuazione della direttiva (UE) 2019/1152 relativa a condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili nell'Unione europea (377)
Assegnazione primaria:
XI Lavoro (assegnato il 1 aprile 2022 - termine il 11 maggio 2022 - ai sensi ex art.143,co. 4) favorevole con osservazioni - 17 maggio 2022
Deliberazione di rilievi:
V Bilancio (assegnato il 1 aprile 2022 - termine il 21 aprile 2022 - ai sensi ex art. 96-ter,co. 2) favorevole - 4 maggio 2022
Esame per i profili di compatibilità normativa UE:
XIV Politiche dell'Unione Europea (assegnato il 1 aprile 2022 - termine il 11 maggio 2022 - ai sensi ex art.126,co. 2) favorevole con osservazione - 10 maggio 2022
Fase Iter:
Parere espresso
Trasmesso ai sensi: articolo 1 della legge 22 aprile 2021, n. 53 Data trasmissione: 1 aprile 2022
PDF13 aprile 2022Dipartimento LavoroSchema di decreto legislativo recante attuazione della direttiva (UE) 2019/1152 relativa a condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili nell'Unione europeaSchede di lettura
PDF27 aprile 2022Servizio Bilancio dello StatoAttuazione della direttiva (UE) 2019/1152 relativa a condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili nell'Unione europea
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